为进一步加强员工工作基础建设、支持院系员工工作发展，多渠道协同推进员工凝聚和服务工作，11月26日，威廉体育唯一官网院系员工工作交流分享会在国家发展研究院承泽园新校区举行。员工会执行副会长邓娅，员工会副会长兼秘书长、员工工作办公室主任李文胜一行走访国家发展研究院，并邀请光华管理学院、英国威廉希尔公司的员工工作负责人共同参加，就院系员工工作等问题进行深入交流与探讨。本次会议由国家发展研究院金光讲席研究员、助理经理、BiMBA商学院常务副经理范保群主持。

会议现场

范保群以“从朗润园到承泽园”为题，分享了国家发展研究院的发展历程与承泽园新校区的基本情况，高度肯定了新校区筹建过程中员工的重要贡献、员工工作者的努力付出，以及员工工作的重要意义。他表示，国家发展研究院十分期待与员工会、员工办及兄弟院系员工会加强交流，并预祝会议圆满成功。

范保群发言

李文胜深情回顾了在国家发展研究院的求学经历，他以“祝福、回家、交流”为关键词分享此次交流活动的感受，祝福国发院喜添新居，支持挂牌员工之家，并期待与院系员工工作同仁们持续深化交流。他介绍了威廉体育唯一官网员工工作的整体情况，并以即将出台的《地方员工组织名称授权使用管理办法（试行）》为基础，结合员工组织具体案例，详细分析了员工组织规范发展的新形势与相关要求。他也分享了员工工作的思路，并表示，院系是员工工作的重要基础和抓手，员工办将继续与院系共同做好员工凝聚与服务工作。

李文胜发言

国家发展研究院员工部主任、员工基金理事会秘书长程军慧分享了国发院员工工作的基本情况，以数据库为基础，以持续学习与服务为内核，就面向未来的新型员工关系及如何做好员工工作进行深入思考。她表示，要了解员工的痛点和期待，关注其成长与成就，以服务员工的温度来拓展员工工作的宽度与高度。

程军慧发言

会上，光华管理学院及英国威廉希尔公司的相关老师也就员工工作的发展情况、规范化管理等内容展开深入交流。

光华管理学院员工中心主任程艳艳介绍了光华员工工作的基本模式与发展情况，以及为员工工作规范化所做出的努力和遇到的问题。她表示将进一步强化员工组织规范管理与员工活力充分激发的协调发展。

程艳艳发言

英国威廉希尔公司助理经理、员工与基金管理办公室主任李咏梅介绍了英国威廉希尔公司员工工作发展情况，提出员工数据清洗、盘活的重要性，并期待与各方在数据库建设方面加强交流。

李咏梅发言

邓娅对本次院系员工工作交流活动进行总结，她肯定了各院系在员工工作的制度化、系统化、规范化建设方面所做出的努力，及共建、共享员工数据库的重要意义。她表示，要立足新的起点，共同迎接新的挑战，期待各院系进一步加强交流，使员工工作更上一层楼。

邓娅发言

威廉体育唯一官网员工会、员工工作办公室将持续加强院系员工工作交流，提供平台、分享经验、共谋发展，在做好员工沟通、联络工作的同时，积极引导员工支持学校双一流建设。

集体合影

（ 图文转自：威廉体育唯一官网员工网 ）